Magíster en Género para la Equidad Social
El Magíster en Género para la Equidad Social es un programa de carácter profesional, adscrito al Departamento de Trabajo Social de la UC Temuco, que se presenta como el primer programa de estas características en el sur de Chile. Con un carácter interdisciplinario y alineado con la misión y visión institucional de la UCT, busca fortalecer competencias profesionales para el análisis, la evaluación y el diseño de estrategias y políticas, con base en la equidad, la justicia social y el valor identitario del respeto por la diversidad. Este programa intenciona el abordaje profesional de estructuras de desigualdad (género, raza/etnia, clase, entre otras) para profundizar profesionalmente en la complejidad de las opresiones y asimetrías que se experimentan en territorios específicos, articulando cosmovisiones, saberes locales y científicos, a través de una relación ético dialógica y desde un enfoque interseccional. El programa se impartirá en modalidad semipresencial con metodología HyFlex, que combina la participación en aula con la asistencia en línea en tiempo real, permitiendo al estudiantado optar por la forma de participación que mejor se ajuste a sus necesidades y resguardando una experiencia de aprendizaje equivalente.
CONVOCATORIA 2026
POSTULACIONES ABIERTAS
CIERRE FINAL DE POSTULACIONES 03 DE JULIO
Duración: 4 semestres académicos/ 60 créditos SCT-Chile
Fecha de Inicio: Agosto del 2026 (La Universidad Católica de Temuco se reserva el derecho de poder cancelar o posponer la realización del programa cuando no se alcance el número suficiente de matriculados para su realización).
Convocatoria:
Modalidad: Semipresencial con metodología Hyflex.
Hyflex: Deriva de las palabras Híbrido y Flexible. Híbrido porque combina la clase presencial al mismo tiempo que permite la participación en línea. Flexible porque el estudiantado puede elegir participar de la clase presencial o en línea, teniendo una experiencia equivalente de aprendizajes.
Horario: (Vespertino)Viernes de 18:00 a 21:15 horas y Sábado de 9:00 a 17:30 horas.
Matrícula: 225.000 CLP (Ajustable a valores 2026)
Arancel Referencial: $4.500.000 CLP
Número de cuotas: 20
Valor Cuota Mensual: $225.000.- CLP
Lugar: Manuel Montt #056, Campus San Francisco,Temuco.
Contacto: contactoposgrado@uct.cl
Desarrollar competencias profesionales para el diseño de estrategias orientadas a la equidad social con enfoque interseccional, a partir del análisis y evaluación de problemáticas de género en contextos territoriales diversos, articulando cosmovisiones, saberes locales y científicos, en el marco de una relación ético dialógica.
Área 1. Políticas públicas, interseccionalidad y territorio: Esta área desarrolla competencias profesionales para analizar y evaluar políticas públicas, planes y proyectos desde una perspectiva interseccional y situada, con el fin de diseñar estrategias contextualizadas que permitan dar respuestas pertinentes a las desigualdades estructurales de género presentes en cada territorio.
Área 2. Cuidados en contextos de diversidad sociocultural: Esta área aborda una formación profesional orientada a comprender, gestionar y transformar las prácticas, políticas y sistemas de cuidados desde una perspectiva ética y de género, promoviendo la corresponsabilidad para el bienestar social
El perfil de ingreso al Magíster en Género para la Equidad Social corresponde a profesionales titulados de las Ciencias Sociales, Humanidades, Educación, Artes, Salud, Ciencias Jurídicas y otras disciplinas, que ejercen o proyectan ejercer funciones en instituciones públicas, privadas, organizaciones sociales, ONG vinculadas al desarrollo social, educación, salud, trabajo y políticas de equidad y género.
Campo Ocupacional
Las personas que se gradúen del Magíster en Género para la Equidad Social pueden desempeñarse profesionalmente en diversas instituciones enfocadas en el diseño, ejecución, seguimiento y evaluación de instrumentos de planificación para abordar las desigualdades de género. Entre estas se encuentran instituciones gubernamentales, municipios, organizaciones no gubernamentales, organismos internacionales y otras relacionadas con el desarrollo social, familias, salud, educación y trabajo, entre otros ámbitos.
Asimismo, pueden incorporarse a instituciones públicas y privadas que aborden temáticas sociales y culturales, particularmente en el centro sur de Chile, como agencias de desarrollo, ONG’s, consultoras, organismos técnicos y organizaciones sociales de base que requieran asesoría especializada en temáticas y enfoques socioculturales.
Competencias de Grado
- Valora la diversidad cultural, social y de género, mediante la reflexión crítica sustentada en diversos recursos académicos y experiencias formativas interdisciplinarias, en contextos específicos, para fomentar el respeto, la equidad y una relación ética y dialógica desde un enfoque interseccional.
- Evalúa políticas, planes y proyectos a través de instrumentos de planificación en contextos territoriales diversos desde una perspectiva de género interseccional y situada.
- Diseña, de forma crítica y propositiva, estrategias profesionales para dar respuestas pertinentes a las desigualdades estructurales de género en distintos ámbitos de acción, promoviendo la corresponsabilidad para la equidad social.
Evaluación documental (40% del puntaje total). En esta etapa se revisará y calificará la documentación presentada por los/las postulantes, de acuerdo con la rúbrica del Anexo 1, según la siguiente ponderación:
- Formulario de postulación en línea – disponible en: https://postulacionposgrado.uct.cl/
- Carta de motivación que fundamenta el interés del/la postulante, el dominio de saberes para recibir docencia online y la fuente de financiamiento o postulación a beca (.
- Certificado de notas de pregrado, correspondiente al grado de licenciatura o título profesional.
- Currículum vitae, acompañado de certificados originales o copias legalizadas del título profesional, grado de licenciado/a. En el caso de postulantes extranjeros/as, la documentación deberá presentarse en original y estar legalizada ante la Embajada o Consulado de Chile en el país de Origen, o por el Ministerio de Relaciones Exteriores de Chile.
- Una carta de referencia profesional.
Las/los postulantes que cumplan con los requisitos establecidos y obtengan un puntaje mínimo de 4.5, en una escala de 1.0 a 7.0, en esta etapa serán convocados/as a la segunda fase del proceso.
a) Descuento de Arancel para Egresados/as UCT: Consiste en un descuento equivalente al diez por ciento (10%) del arancel anual del Programa, destinado a egresados/as de la UC Temuco, conforme a las disposiciones institucionales vigentes (Resolución DGA 18/2007).
b) Beca de Excelencia Académica UCT: Se concede anualmente, en cada carrera, al/la estudiante que obtenga la más alta nota de titulación de la generación que ha egresado el año anterior y cumpla con los requisitos establecidos en el Reglamento del Premio de Excelencia Académica de la Universidad Católica de Temuco (Decreto de Rectoría 16/2026). Los/las beneficiarios/as que continúen sus estudios de posgrado en la UC Temuco tendrán derecho a la exención de los derechos de arancel del Programa, siempre que sean aceptados/as conforme a los criterios de selección establecidos.
c) Descuentos de Arancel: Se evaluarán descuentos basados en principios de equidad e inclusión alineados con el sello UC Temuco y siempre que permitan mantener la sostenibilidad financiera del programa.
CUERPO DOCENTE UC TEMUCO
Jorge Constanzo
Lilian Sanhueza
María Cecilia Fernández
Luis Vivero
Olga Carrillo
Alicia Rain
Luz Huenchucoy
Macarena Valenzuela
Colaboradores
DESTACADOS
Nuestros Programas
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